Crea estrategias de marketing digital en español para una audiencia global
<Sobre nosotros>◆Quiénes somos◆Sobre el puesto
・Spanish Language Marketer (Section Leader)
◆Ejemplo de un día de trabajo
9~10 Tareas matutinas: llegar al trabajo, tomar un café, saludar la unidad de español y ponerse al día con los emails.
10~11 Datos: revisar los últimos KPIs y estadísticas relevantes (SEO, campañas en curso, ventas, etc.).
11~12 Bloque de concentración: colaborar en actividades relacionadas a influencer marketing (contacto, gestión de colaboraciones) / Reuniones ocasionales.
12~13 Pausa para el almuerzo.
13~14 Continuación del bloque de concentración: apoyar al equipo en el desarrollo de los esfuerzos de influencer marketing.
15~17 Gestión: mejorar nuestro contenido en redes sociales y las estrategias de PPC liderando la planificación, obtención, programación, participación y optimización de contenido, delegando tareas a los miembros del equipo según sea necesario.
17~18 Cierre: preparar campañas de email marketing (diseño, redacción, segmentación, programación), ponerse en contacto con los miembros del equipo para estar al tanto del progreso de sus tareas y planificar el día siguiente.
| 職務経験 | 3年以上 |
| キャリアレベル | 中途経験者レベル |
| 英語レベル | ビジネス会話レベル |
| 日本語レベル | 無し |
| その他言語 | スペイン語 - ネイティブ |
| 最終学歴 | 大学卒: 学士号 |
| 現在のビザ | 日本での就労許可が必要です |
◆Habilidades requeridas
・Hablante nativo de español
・Experiencia en marketing digital (gestión de redes sociales, SEO, influencer marketing, email marketing, PPC, etc.)
・Habilidades avanzadas de comunicación en inglés (nivel avanzado o profesional)
◆Habilidades preferidas
・Al menos 1 año de experiencia en gestión de equipos
・Habilidades en diseño gráfico o edición de video
・Fluidez en otros idiomas (por ejemplo, portugués, francés, japonés))
<A quién estamos buscando>
◆Cualidades personales
・Conocimiento de redes sociales: buscamos a alguien que esté al día con las últimas tendencias en redes sociales y se mueva con soltura en entornos digitales.
・Colaborativo y con ganas de aprender: una persona que destaque trabajando en equipo y esté motivada por aprender y desarrollarse en su rol.
・Creativo y resolutivo: alguien con gran capacidad creativa y habilidades para solucionar problemas, capaz de crear estrategias de marketing innovadoras.
・Enfocado en el crecimiento: una persona entusiasta del desarrollo personal y profesional, con ganas de aportar al éxito del equipo.
・Excelentes habilidades de comunicación: dominio sobresaliente de la comunicación escrita y verbal, tanto en español como en inglés.
◆Proceso de Contratación
・Primera entrevista - Equipo de contratación (45-60 minutos, online o presencial)
*Prueba de lógica + prueba de marketing (excluidas para entrevistas online)
↓
・Segunda entrevista - líderes del equipo de marketing de ZenMarket (45-60 minutos, presencial obligatorio)
Reembolso de viaje de hasta ¥27,000 disponible para candidatos fuera de la región de Kansai
*Prueba de lógica + prueba de marketing (si no se completaron en la primera entrevista)
↓
・Tercera entrevista - entrevista con Líder de Planificación de Recursos Humanos (45-60 minutos, online o presencial)
*Prueba de cultura de la empresa
↓
Decisión de contrataciónn
正社員
給与経験考慮の上、応相談
ボーナス給与: ボーナス込み
業種インターネット・Webサービス
| 会社の種類 | 大手企業 (300名を超える従業員数) |
| 外国人の割合 | 外国人 多数 |
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